【我が国の障害者雇用に関して。なお、本問は、「令和5年度障害者雇用実態調査（厚生労働省）」を参照しており、当該調査による用語及び統計等を利用している】身体障害者の雇用上の課題がある事業所の割合は6割を超えている。このうち、課題として回答されたものの中では、「会社内に適当な仕事があるか」が最も多く、次いで「職場の安全面の配慮が適切にできるか」、「障害者を雇用するイメージやノウハウがない」の順となっている。
- ○ 正しい ✓
- × 誤り
現行法で有効 統計調査結果。調査年度時点のデータであり、その後の年度で数値が更新されている可能性がある。
解説
○ 正しい
令和5年度障害者雇用実態調査によれば、身体障害者の雇用上の課題（複数回答）は「会社内に適当な仕事があるか」が77.2％で最も多く、次いで「職場の安全面の配慮が適切にできるか」47.4％、「障害者を雇用するイメージやノウハウがない」47.1％の順となっている。
（法令基準日: 令和7年4月11日（受験案内の法令基準日））
- 令和5年度障害者雇用実態調査（厚生労働省）
- 実施団体の公表資料「第57回（令和7年度）社会保険労務士試験の合格基準及び正答について」を確認した範囲では、本肢に関する複数正解・全員正解等の補正措置の指定は見当たらない（2026年8月時点でのWeb検索による確認）。
AI生成・専門家未レビュー（2026-08-28時点）
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出典: 全国社会保険労務士会連合会 社会保険労務士試験（第57回・令和7年度、択一式 一般常識 問2-C）
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